Licencia rechazada por problemas con el empleador
Actualizado el 17 de octubre de 2026 · Revisado con la normativa vigente
Algunas licencias se rechazan por razones que dependen del empleador: no se acreditó la relación laboral, faltan cotizaciones o la licencia se tramitó fuera de plazo. En esos casos se apela con documentos laborales: contrato, liquidaciones, certificados de cotizaciones y un certificado del empleador.
Revisa tu caso gratis. Te decimos ante quién apelar, tu fecha límite exacta y cuánto está en juego.
Revisar mi caso gratisCausales relacionadas con el empleador
- Vínculo laboral no comprobado: falta acreditar que trabajabas ahí.
- Autorizada sin derecho a subsidio: faltan cotizaciones o meses cotizados.
- Presentación fuera de plazo: si el atraso fue del empleador, él debe pagar.
Documentos que ayudan
- Contrato de trabajo.
- Liquidaciones de sueldo de los últimos meses.
- Certificado de cotizaciones de AFP y salud.
- Certificado del empleador con la fecha en que recibió la licencia.
Pídeselos por escrito
Con Licencia Altiro, en estos casos la carta de apoyo va dirigida a tu empleador, pidiéndole exactamente los certificados que necesitas.
Para tu fecha exacta, con feriados incluidos, usa el diagnóstico gratis: toma 2 minutos.
Preguntas frecuentes
¿Qué hago si mi empleador no pagó las cotizaciones?
Junta tus liquidaciones y el certificado de cotizaciones. Si hay deudas previsionales, también puedes consultar en la Dirección del Trabajo.
¿Te rechazaron la licencia? Te dejamos el escrito, la carta para tu médico y la guía paso a paso listos por $9.990.
Empezar gratisSigue leyendo
Fuentes oficiales
Información general basada en la normativa vigente (DS 3, Ley 19.880 y circulares de la SUSESO). No es asesoría legal ni médica. Licencia Altiro es un servicio privado: no somos del Gobierno.